En la reciente edición de Fericerdo, que se realizó el 24 y 25 de agosto en la sede Marcos Juárez del INTA, en la provincia de Córdoba los profesionales de PROVIMI Cargill Argentina estuvieron presentes para guiar, asesorar y compartir experiencias, proyectos y las mejores prácticas y tendencias globales del mercado. Allí, a través del Banco de Talentos creado por PROVIMI Cargill Argentina especialmente para este evento, se pudo conectar con los nuevos postulantes para esta compañía con importantes posibilidades de desarrollo de carrera. Algunas de las disciplinas en las que buscaron profesionales para incorporarse a su fuerza de trabajo son negocios, economía, agronomía, veterinarios, calidad, ciencia y tecnología, administración y marketing.
Cargill en todo el mundo tiene más de 160 mil empleados y es política de la compañía que “todos los que trabajan con nosotros se sientan libres de poder ser auténticos en el trabajo. Es decir, que se sientan bienvenidos, valorados y escuchados para poder dejar su huella. Reconocemos, apreciamos y respetamos la singularidad de cada empleado y valoramos la forma en que su talento y experiencia pueden ayudar a las personas de todo el mundo a triunfar día a día”. 

El Banco de Talentos oficiará como una gran base de datos que, por medio de un QR exclusivo, generará los perfiles para postularse a una vacante activa o futura, de acuerdo con los conocimientos y áreas de experiencias de cada postulante y a sus expectativas laborales.